Uzraudzības padomes loma krīzes laikā

Uzraudzības padomes loma krīzes laikā

Papildus mūsu vispārīgajam rakstam par Uzraudzības padomi (turpmāk “SB”) mēs vēlētos koncentrēties arī uz SB lomu krīzes laikā. Krīzes laikā uzņēmuma nepārtrauktības nodrošināšana ir svarīgāka nekā jebkad agrāk, tāpēc ir jāņem vērā svarīgi apsvērumi. […]

Turpināt Reading
Uzraudzības padome

Uzraudzības padome

Uzraudzības padome (turpmāk “SB”) ir BV un NV struktūra, kurai ir uzraudzības funkcija attiecībā uz uzņēmuma un tā saistītā uzņēmuma valdes politiku un vispārējām lietām (2. pants: 140/250. 2. punkts. Nīderlandes Civilkodeksa (“DCC”). […] Mērķis

Turpināt Reading
Īres aizsardzības attēls

Īres aizsardzība

Īrējot naktsmītni Nīderlandē, jums automātiski ir tiesības uz īres aizsardzību. Tas pats attiecas uz jūsu līdzīrniekiem un apakšīrniekiem. Principā īres aizsardzībai ir divi aspekti: īres cenu aizsardzība un īres aizsardzība pret īres līguma izbeigšanu tādā nozīmē, ka saimnieks nevar vienkārši […]

Turpināt Reading
Saimnieka pienākumi Attēls

Saimnieka pienākumi

Īres līgumam ir dažādi aspekti. Svarīgs aspekts šajā jautājumā ir saimnieks un saistības, kas viņam ir pret īrnieku. Sākumpunkts attiecībā uz saimnieka saistībām ir “baudījums, ko īrnieks var sagaidīt, pamatojoties uz īres līgumu”. Galu galā saistības […]

Turpināt Reading
Režisora ​​interešu konflikts Attēls

Režisora ​​interešu konflikts

Uzņēmuma direktoriem vienmēr jāvadās pēc uzņēmuma interesēm. Ko darīt, ja direktoriem jāpieņem lēmumi, kas saistīti ar viņu personīgajām interesēm? Kāda interese dominē un ko no režisora ​​sagaidāms darīt šādā situācijā? Kad ir konflikts ar […]

Turpināt Reading
Nosaukuma attēla saglabāšana

Īpašumtiesību saglabāšana

Īpašumtiesības ir visplašākās tiesības, kādas cilvēkam var būt par labu, saskaņā ar Civilkodeksu. Pirmkārt, tas nozīmē, ka citiem ir jāievēro šīs personas īpašumtiesības. Šo tiesību rezultātā īpašniekam ir jānosaka, kas notiek ar viņa precēm. Priekš […]

Turpināt Reading
Komercnoslēpumu aizsardzība: kas jums jāzina? Attēls

Komercnoslēpumu aizsardzība: kas jums jāzina?

Nīderlandē kopš 2018. gada tiek piemērots Likums par komercnoslēpumiem (Wbb). Ar šo likumu tiek īstenota Eiropas direktīva par noteikumu saskaņošanu attiecībā uz neatklātas zinātības un uzņēmējdarbības informācijas aizsardzību. Eiropas direktīvas ieviešanas mērķis ir novērst noteikumu sadrumstalotību visās […]

Turpināt Reading
Starptautiskā aizstājēja tēls

Starptautiskā aizstājēja

Praksē iecerētie vecāki arvien vairāk izvēlas sākt surogātprogrammu ārvalstīs. Viņiem tam var būt dažādi iemesli, kas visi ir saistīti ar paredzēto vecāku nestabilo stāvokli saskaņā ar Nīderlandes tiesību aktiem. Tie ir īsumā aplūkoti turpmāk. Šajā rakstā mēs paskaidrojam, ka iespējas ārzemēs var […]

Turpināt Reading
Surogācija Nīderlandē Image

Surogāte Nīderlandē

Diemžēl grūtniecība nav pašsaprotama lieta katram vecākam, kurš vēlas radīt bērnus. Līdztekus adopcijas iespējamībai iecerētajam vecākam varētu būt aizstājēja. Pašlaik surogāttiesības Nīderlandē nereglamentē likumi, kas padara juridisko statusu […]

Turpināt Reading
Vecāku varas attēls

Vecāku vara

Kad bērns piedzimst, bērna mātei automātiski ir vecāku vara pār bērnu. Izņemot gadījumus, kad pati māte tajā laikā vēl ir nepilngadīga. Ja māte ir precējusies ar savu partneri vai ir reģistrēta partnerība bērna piedzimšanas laikā, […]

Turpināt Reading
Likumprojekts par partnerattiecību modernizāciju

Likumprojekts par partnerattiecību modernizāciju

Līdz šai dienai Nīderlandē ir trīs juridiskās partnerības formas: personālsabiedrība, pilnsabiedrība (VOF) un komandītsabiedrība (CV). Tos galvenokārt izmanto mazajos un vidējos uzņēmumos (MVU), lauksaimniecības nozarē un pakalpojumu nozarē. Visi trīs partnerattiecību veidi ir balstīti uz regulu, kas datēta ar […]

Turpināt Reading
Atkāpšanās akts

Atkāpšanās akts

Laulības šķiršana ietver daudz. Laulības šķiršanas process sastāv no vairākiem posmiem. Kādas darbības jāveic, ir atkarīgs no tā, vai jums ir bērni un vai jūs iepriekš esat vienojies par izlīgumu ar savu nākamo bijušo partneri. Parasti jāievēro šāda standarta procedūra. Pirmais no […]

Turpināt Reading
Darba atteikums Attēls

Darba atteikums

Ir ļoti kaitinoši, ja darbinieks neievēro jūsu norādījumus. Piemēram, viens darbinieks, uz kuru jūs nevarat rēķināties, ka viņš nedēļas nogalē parādīsies uz darba grīdas, vai tas, kurš domā, ka jūsu glītais apģērba kods uz viņu neattiecas. […]

Turpināt Reading
Alimenti

Alimenti

Kas ir uzturlīdzekļi? Nīderlandē uzturlīdzekļi ir finansiāls ieguldījums jūsu bijušā partnera un bērnu dzīves dārdzībā pēc šķiršanās. Tā ir summa, kuru saņemat vai jāmaksā katru mēnesi. Ja jums nav pietiekami daudz ienākumu, lai dzīvotu, jūs varat saņemt uzturlīdzekļus. […]

Turpināt Reading
Atlaišana pārbaudes laikā

Atlaišana pārbaudes laikā

Pārbaudes laikā darba devējs un darbinieks var iepazīties. Darbinieks var redzēt, vai darbs un uzņēmums viņam patīk, savukārt darba devējs var redzēt, vai darbinieks ir piemērots darbam. Diemžēl tas var novest pie darbinieka atlaišanas. […]

Turpināt Reading
Izbeigšanas un paziņošanas termiņi

Izbeigšanas un paziņošanas termiņi

Vai vēlaties atbrīvoties no vienošanās? Tas ne vienmēr ir iespējams uzreiz. Protams, ir svarīgi, vai ir rakstiska vienošanās un vai ir noslēgtas vienošanās par uzteikuma termiņu. Dažreiz uz līgumu attiecas likumā paredzētais paziņošanas termiņš, kamēr jums pašam ir […]

Turpināt Reading
Starptautiskās šķiršanās

Starptautiskās šķiršanās

Kādreiz bija pierasts precēties ar tādu pašu pilsonību vai tādu pašu izcelsmi. Mūsdienās laulības starp dažādu tautību cilvēkiem kļūst arvien izplatītākas. Diemžēl Nīderlandē 40% laulību beidzas ar šķiršanos. Kā tas darbojas, ja cilvēks dzīvo valstī, kas nav […]

Turpināt Reading
Cīņa šķiras

Cīņa šķiras

Cīņa ar šķiršanos ir nepatīkams notikums, kas ietver daudz emociju. Šajā periodā ir svarīgi, lai vairākas lietas būtu pareizi sakārtotas, un tāpēc ir svarīgi izsaukt pareizo palīdzību. Diemžēl praksē bieži gadās, ka nākamie bijušie partneri nespēj […]

Turpināt Reading
Kas ir sodāmība?

Kas ir sodāmība?

Vai esat pārkāpis koronijas noteikumus un saņēmis naudas sodu? Tad vēl nesen jūs riskējāt iegūt sodāmību. Vainagsodziņi turpina pastāvēt, bet sodāmības reģistrā vairs nav piezīmes. Kāpēc sodāmības reģistri ir bijuši tik ērkšķi […]

Turpināt Reading
Atlaišana

Atlaišana

Atlaišana ir viens no tālejošākajiem pasākumiem darba tiesībās, kam ir tālejošas sekas uz darbinieku. Tāpēc jūs kā darba devējs, atšķirībā no darbinieka, nevarat to vienkārši nosaukt par aiziešanu. Vai jūs plānojat atlaist savu darbinieku? Tādā gadījumā jums jāpatur prātā daži nosacījumi […]

Turpināt Reading
atkāpšanās no amata

atkāpšanās no amata

Noteiktos apstākļos ir vēlama darba līguma izbeigšana vai atkāpšanās. Tas var būt gadījums, ja abas puses paredz atkāpšanos un šajā sakarā noslēdz līguma izbeigšanu. Vairāk par līguma izbeigšanu pēc abpusējas vienošanās un līguma izbeigšanu varat izlasīt mūsu vietnē: Dismissal.site. Papildus, […]

Turpināt Reading
Law & More B.V.